Feb 26, 2017

Il est important que vous soyez bons dans l’exécution. Vous n’êtes pas jugé sur votre capacité à prendre des décisions mais sur l’exécution de vos décisions. Un des points clefs, dans ce domaine, est de tuer les solutions alternatives qui ont été envisagées lors de la réflexion initiale.  Episode 1...

Feb 15, 2017

Nous savons tous ce qu’est une mauvaise attitude. Et nous savons avec certitude qui a une mauvaise attitude dans notre équipe. Et souvent, tout le monde le sait. Il est donc normal d’aller en parler à la personne concernée. Mais en général, c’est à ce moment là que les choses [...]

Feb 8, 2017

Nous savons tous ce qu’est une mauvaise attitude. Et nous savons avec certitude qui a une mauvaise attitude dans notre équipe. Et souvent, tout le monde le sait. Il est donc normal d’aller en parler à la personne concernée. Mais en général, c’est à ce moment là que les choses [...]

Feb 1, 2017

Faut-il embaucher quelqu’un qui excède les compétences nécessaires au poste qu’il convoite ? Oui, mais avec des précautions !   1. Les candidats surqualifiés sont aussi des candidats qualifiés. 2. La difficulté n’est pas de les embaucher, mais de les garder 3. Axez d’abord l’entretien sur leurs...